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人手不足
ニュース等でもご存知の通り!
サービス業における人手不足問題は、社会現象にもなっていますが、特に運送業界では深刻となっています。

トラック協会としても対策を話し合っていますが!
なかなか打開策が見出せない現状です。

弊社でも数年前から、社員にイキイキと活躍してもらうために、福利厚生を充実させたり、社員との対話や面談を定期的に行うなど取り組める事は積極的にやっています。

それでも不足するドライバースタッフに、企業として、取引先にご迷惑をおかけするわけにはいきません。

時には、管理職のスタッフも現場に入り、作業をこなすのと同時に人材教育にも力を入れています。

社員からの紹介制度や、支度金制度、運転免許の取得支援制度なども導入しています。

それでも、これらの努力も敵わず、時にはお客様にご迷惑をおかけする事もあり、大変申し訳なく思います。

これからも鋭意努力し、品質を落とさずに、取引先の信頼を裏切る事なく、イキイキと働くことの出来る環境の場を実現していきたいと思います!
カテゴリ:仕事 | 12:38 | comments(0) | trackbacks(0)
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